Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane (POS DRU) stabileste axele prioritare si domeniile majore de interventie ale Romaniei in domeniul resurselor umane in vederea implementarii asistentei financiare a Uniunii Europene prin intermediul Fondului Social European, in cadrul Obiectivului Convergenta, pentru perioada de programare 2007 – 2013. Obiectivul general al POS DRU il constituie dezvoltarea capitalului uman si cresterea competitivitatii, prin corelarea educatiei si invatarii pe tot parcursul vietii cu piata muncii si asigurarea de oportunitati sporite pentru participarea viitoare pe o piata a muncii moderna, flexibila si inclusiva a 1.650.000 de persoane.
Obiective specifice ale POS DRU sunt:
POS DRU finantează sapte domenii de activitate, (“Axe prioritare”), fiecare fiind impartita la randul ei in mai multe subdomenii (“Domenii majore de interventie”).Strategia POS DRU cuprinde 6 axe prioritare si o axa prioritara dedicata asistentei tehnice, astfel:
Axa 1 – Educatia si formarea profesionala in sprijinul cresterii economice si dezvoltarii societatii bazate pe cunoastere.
DMI 1.1 Acces la educatie si formare profesionala initiala de calitate
DMI 1.2 Calitate in invatamantul superior
DMI 1.3 Dezvoltarea resurselor umane in educatie si formare profesionala
DMI 1.4 Calitate în Formarea Profesionala Continua
DMI 1.5 Programe doctorale si post-doctorale in sprijinul cercetarii
Axa 2 – Corelarea invatarii pe tot parcursul vietii cu piata muncii.
DMI 2.1 Tranzitia de la scoala la viata activa
DMI 2.2 Prevenirea si corectarea parasirii timpurii a scolii
DMI 2.3 Acces si participare la Formare Profesionala Continua
Axa 3 – Cresterea adaptabilitatii lucratorilor si a întreprinderilor.
DMI 3.1 Promovarea culturii antreprenoriale
DMI 3.2 Formare si sprijin pentru intreprinderi si angajati pentru promovarea adaptabilitatii
DMI 3.3 Dezvoltarea parteneriatelor si incurajarea initiativelor partenerilor sociali si societătii civile
Axa 4 – Modernizarea serviciului public de ocupare.
DMI 4.1 Intarirea capacitatii Serviciului Public de Ocupare pentru furnizarea serviciilor de ocupare
DMI 4.2 Formarea personalului propriu al Serviciului Public de Ocupare
Axa 5 – Promovarea masurilor active de ocupare.
DMI 5.1. Dezvoltarea si implementarea masurilor active de ocupare
DMI 5.2 Promovarea sustenabilitatii pe termen lung a zonelor rurale in ceea ce priveste dezvoltarea resurselor umane si ocuparea fortei de munca.
Axa 6 – Promovarea incluziunii sociale.
DMI 6.1 Dezvoltarea economiei sociale
DMI 6.2 Imbunatatirea accesului si participarii grupurilor vulnerabile pe piata muncii
DMI 6.3 Promovarea egalitatii de sanse pe piata muncii
DMI 6.4 Initiative trans-nationale pe piata inclusiva a muncii
Axa 7 – Asistenta tehnica.
7.1. Sprijin pentru implementarea, managementul general si evaluarea POS DRU
7.2. Sprijin pentru promovare si comunicare POS DRU
(Sursa informatiilor: www.fseromania.ro (rubrica „POS-DRU”))